Zurich Ethics Line (ZEL) vous souhaite la bienvenue.

Chez Zurich, nous nous engageons à promouvoir une culture "Speak Up" dans toute l'organisation ; une culture marquée par un milieu de travail inclusif où les collaborateurs(rices) ressentent un sentiment d'appartenance, sont libres d'exprimer leurs points de vue et leurs opinions sans crainte de représailles, et sont confiants que leurs voix seront entendues. Les collaborateurs(rices) et les autres intervenants sont encouragés à s'exprimer rapidement et à signaler tout acte répréhensible présumé ou toute conduite illégale, frauduleuse, inappropriée ou contraire à l'éthique.

La Zurich Ethics Line vous permet de signaler des "Integrity Concerns" par téléphone ou en ligne via un formulaire Web, et de le faire de manière anonyme si vous le souhaitez. La Zurich Ethics Line est exploitée par NAVEX - prestataire de services tiers non affilié avec Zurich, avec des serveurs situés dans l'Union européenne. Elle est gérée par Group Compliance. NAVEX est chargé par Zurich de documenter tous les signalements reçus et de les diriger vers le "Triage Committee" approprié pour examen conformément aux obligations de confidentialité en vertu de nos politiques internes. Veuillez noter que la Zurich Ethics Line ne doit pas être utilisée à la place d'une prise de contact avec les autorités locales pour les situations d'urgence .

Les signalements à la Zurich Ethics Line seront traités de façon confidentielle. Nous ne tolérons aucunes représailles. Toute personne qui pense être victime de représailles doit prendre contact immédiatement avec le service Conformité ou Ressources humaines ou faire un signalement dans la Zurich Ethics Line ou par l'un des canaux disponibles.

Informations supplémentaires :
- Code de conduite de Zurich
- Une conduite des affaires conforme et éthique chez Zurich
- Politique du Groupe Zurich "Speaking Up about Integrity Concerns" (accès interne uniquement)