Willkommen bei Speak Up
Bei SHV glauben wir an integres Handeln.
Wir führen unsere Geschäfte im Einklang mit unseren Werten, unseren Richtlinien und dem Gesetz. So wissen unsere Kollegen, Kunden und Partner, dass sie uns vertrauen können.
Wir glauben an ein sicheres, faires und vertrauenswürdiges Arbeitsumfeld für alle.
Ehrlichkeit und Offenheit werden bei SHV hoch geschätzt. Wenn du das Gefühl hast, dass etwas nicht in Ordnung sein könnte, dann lass es uns bitte wissen. Das gibt uns die Möglichkeit, die Dinge richtig zu stellen Due kannst mit deinem Vorgesetzten, der Personalabteilung, dem Ethik- und Compliance-Beauftragten sprechen oder diesen vertraulichen Speak-Up-Service nutzen.
Teile uns dein Anliegen mit. Gemeinsam werden wir aktiv.
In diesem Video erfährst du mehr über den Speak Up-Service.
(Anmerkung: Der Link führt zu einer externen Website.)
... es ist wichtig, nicht zu schweigen.
Es ist in Ordnung, sich zu äußern, wenn du der Meinung bist, dass etwas dem Unternehmen, einem Mitarbeiter oder dir selbst schaden könnte. Wenn eine solche Situation eintritt, ist es unerlässlich, dass du aktiv wirst, auch wenn du dir vielleicht nicht sicher bist. Je früher wir davon erfahren, desto schneller können wir das Problem lösen. Wir erwarten nicht von dir, alles zu beweisen, sondern nur, dass du die Informationen weitergibst, über die du verfügst.
Denk daran, dass ein kleiner Beitrag einen großen Unterschied machen kann.
Die Aufrechterhaltung einer sicheren, fairen und vertrauenswürdigen Arbeitsumgebung geht uns alle an.
Es ist sicher und vernünftig.
Hab keine Angst, dein Anliegen mit jemandem zu besprechen, dem du vertraust, oder es sicher online oder telefonisch einzureichen. Wir behandeln alles, was du uns mitteilst, mit größtmöglicher Anonymität und Vertraulichkeit. Du kannst einen anonymen Bericht einreichen, obwohl wir dich ermutigen möchten, deinen Namen anzugeben. Dies erleichtert uns die Bearbeitung deines Anliegens. Wir schützen dich vor Vergeltungsmaßnahmen. Bring deine Bedenken immer zur Sprache.